某某撤柜员工不同意调店有赔偿吗

商场撤柜员工不同意调店，若解除劳动关系，公司有赔偿。根据《劳动合同法》，公司撤柜解除劳动关系应支付经济补偿金，未提前通知还需加付一月工资。不及时处理可能导致劳动纠纷，影响公司声誉。
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商场撤柜员工拒调店有赔偿。具体操作：1. 尝试协商，看是否能安排其他工作或不解除劳动关系；2. 若协商不成，公司决定解除劳动关系，需按《劳动合同法》支付经济补偿金；3. 若未提前通知，还需额外支付一个月工资；4. 确保所有操作符合法律程序，避免劳动纠纷。
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商场撤柜员工不同意调店，处理方式有协商和赔偿两种。若双方能协商一致，可不解除劳动关系，无需赔偿；若无法协商，公司解除劳动关系则需支付经济补偿金，选择应基于实际情况和法律规定。